宁晋县人社局劳动人事争议仲裁院以“保障劳动者权益”为核心使命，通过创新服务机制、优化工作流程，高效化解劳动争议。
服务上，创建一次性告知 “二维码”，实现维权资料 “一扫全明了”；以 “九个维权渠道” 公示为抓手，服务企业400余家、解答法律咨询120余人次；推动全县乡（镇、街道）劳动人事争议调解中心全覆盖，规范基层调解流程。针对农民工欠薪问题，专门开通 “绿色通道”，实行 “快立快调、快审快结” 速裁机制，取得了显著成效。同时，高效化解劳动争议，快速调查取证、优先裁决，仅用7个工作日便成功化解一起拖欠农民工工资案件，为农民工追回欠薪36万元，不仅解决了劳动者的燃眉之急，更让家庭重燃生活希望。
截至目前，仲裁院共受理劳动争议案件190余起，为89名农民工追回欠薪385.98万元，切实维护了劳动者的合法权益和社会稳定。该县人社局将持续优化服务举措，深化基层调解组织建设，加强企业用工普法培训，扩大 “绿色通道” 覆盖范围，以更高效、更精准的仲裁服务，守护劳动者合法权益，维护全县劳动关系和谐稳定。（谢晓晓）
